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史海钩沉话选才
作者: 张明  来源:人民武警 年份:2007 文献类型 :报纸 关键词: 借鉴价值  东汉末年  朱元璋  赤壁之战  选拔人才  普遍规律  司马光  标准和  求贤  人才思想 
描述:古人之所以求贤若渴,这是因为人才 确实难得。墨子在他写的《尚贤》中道出了 “国有贤良之士众,则国家之治厚;贤良之 士寡,则国家之治薄”的普遍规律,因而 得出人才是“国家之珍”、“社稷之佐”的结 论。可见,这位老夫子把人才的品位和作 用说得很高很大。$$ 古人选拔人才的标准和方法,是在社 会实践和社会
全文:功能”,尤其在赤壁之战战败 后,他多次下求贤令,实行“唯才是举”。而 试图从理论上解决选拔人才的标准和方 法问题的是魏人刘劭,他在写《人物志》中 表达了“以德御才”的观点,认为“人材各 有所宜,非独
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